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Ressources - Création d'entreprise - Page 2

Live Talk – 5 raisons de créer une holding en 2022
Publié le 14 mars 2026 3 min.
Création d'entreprise, Gestion

Live Talk – 5 raisons de créer une holding en 2022

Venez-nous retrouver dans notre live-talk pour nous poser vos questions sur l'actualité en direct, nous y répondrons avec grand plaisir.
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Deux “primes” (quasi) nettes : 0% d’impôt sur le revenu et (quasi) 0% de charges 💸 — qui peut en profiter et comment faire ?
Publié le 13 mars 2026 7 min.
Création d'entreprise, Optimiser mes impôts

Deux “primes” (quasi) nettes : 0% d’impôt sur le revenu et (quasi) 0% de charges 💸 — qui peut en profiter et comment faire ?

Vidéos sur plusieurs primes exonérées de charges : CESU, PPV, RTT, Heures supplémentaires. Questions réponses.
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Quelle rémunération minimale se verser pour un dirigeant ? Retraite | Couverture maladie | Taxe PUMa
Publié le 2 mars 2026 5 min.
Création d'entreprise, Gestion

Quelle rémunération minimale se verser pour un dirigeant ? Retraite | Couverture maladie | Taxe PUMa

Dans cette vidéo nous vous expliquons pourquoi il est important d’avoir une rémunération minimale en tant que dirigeant
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Business plan : le guide complet 2026 pour convaincre une banque, des investisseurs et piloter votre entreprise 🚀
Publié le 28 février 2026 10 min.
Création d'entreprise, Gestion

Business plan : le guide complet 2026 pour convaincre une banque, des investisseurs et piloter votre entreprise 🚀

Guide complet 2026 pour réussir votre business plan en France : utilité réelle (décider, financer, piloter), structure en 9 étapes (étude de marché, proposition de valeur, business model, stratégie commerciale) et prévisionnel financier indispensable (compte de résultat, trésorerie, BFR, point mort). Découvrez aussi les erreurs à éviter, les bonnes pratiques, des exemples concrets (service, e-commerce, restauration) et une checklist pour convaincre banque et investisseurs.
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9 compléments de rémunération à (quasi) 0% de charges sociales : salariés + dirigeants
Publié le 28 février 2026 7 min.
Création d'entreprise, Optimiser mes impôts

9 compléments de rémunération à (quasi) 0% de charges sociales : salariés + dirigeants

9 compléments de rémunération avec 0% de Charges Sociales (salariés + dirigeant) 👌 Dans cette vidéo, SOCIC vous donne les 9 compléments de rémunération avec exo
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Salaire, prime ou dividendes : comment choisir la meilleure rémunération en 2026 ? 🤨💶
Publié le 28 février 2026 8 min.
Création d'entreprise, Gestion

Salaire, prime ou dividendes : comment choisir la meilleure rémunération en 2026 ? 🤨💶

SALAIRE, PRIME ou DIVIDENDES : comment faire le bon choix ? 🤨 Dans cette vidéo, SOCIC vous dit tout sur ces 3 types de rémunération !
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Transformer sa micro-entreprise en société : Les deux techniques essentielles en 2026
Publié le 27 février 2026 5 min.
Création d'entreprise, Optimiser mes impôts

Transformer sa micro-entreprise en société : Les deux techniques essentielles en 2026

Passer de micro-entrepreneur à société (SASU, EURL, SARL, SAS…) peut se faire selon deux méthodes : la création simple (radiation de la micro-entreprise puis création d’une société avec **apport en numéraire sur un compte pro) ou l’apport en nature, qui permet de valoriser l’activité (clientèle, fonds de commerce, marque, matériel, etc.) et de l’intégrer au capital social sans déposer d’argent. L’apport en nature implique souvent l’intervention d’un commissaire aux apports et la rédaction d’actes (traité d’apport, statuts, annonce légale), avant la radiation de la micro-entreprise. Cette transformation a des impacts juridiques (création d’une personne morale), fiscaux (IR ou IS), sociaux (cotisations calculées sur la rémunération) et comptables (comptabilité commerciale). Un accompagnement professionnel (expert-comptable) est recommandé pour sécuriser les démarches.
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Comment obtenir un devis gratuit d'expert-comptable en ligne en 2026 ?
Publié le 26 février 2026 4 min.
Création d'entreprise, Gestion

Comment obtenir un devis gratuit d'expert-comptable en ligne en 2026 ?

Les devis d’expert-comptable en ligne sont souvent moins chers qu’en cabinet traditionnel grâce à la dématérialisation (transmission des pièces via drive, synchronisation bancaire, rendez-vous en visio et à des frais de fonctionnement réduits, permettant des tarifs parfois jusqu’à 40 % inférieurs. Pour bien comparer un devis comptable en ligne, il faut vérifier les avis clients, la qualité de la plateforme et des outils, la pédagogie et la communication du cabinet, ainsi que le périmètre de la mission (tenue comptable, bilan, création d’entreprise, etc.) à préciser dans la lettre de mission. Il est recommandé de demander au moins trois devis, de contrôler l’inscription à l’Ordre des experts-comptables, et d’analyser les conditions d’engagement, de résiliation et les CGV. Les honoraires varient selon la facturation (temps passé, forfait, success fees), avec un prix moyen pouvant débuter autour de 89 € HT/mois selon la structure et les besoins.
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La simplicité d'un cabinet en ligne, le conseil d'experts !

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